Weerbaar tegen criminaliteit
De sierteeltsector is een bloeiende industrie met een georganiseerde logistiek. Helaas is deze sector ook aantrekkelijk voor criminelen. Het waarborgen van een veilige werkomgeving is dan ook een voortdurende uitdaging. In samenwerking met Weerbare Sierteeltsector hebben we een e-learning ontwikkeld om medewerkers weerbaarder te maken tegen criminele inmenging.
Van bewustwording naar actie
De e-learning is opgebouwd uit vier korte leerblokken die elkaar logisch opvolgen. Medewerkers krijgen eerst inzicht in criminele inmenging en het belang van bewustwording. Daarna volgt hoe zij moeten handelen bij een benadering. Vervolgens staat preventie en het herkennen van verdachte situaties centraal. De e-learning sluit af met hoe en waar verdachte situaties gemeld worden.
Omdat logistiek medewerkers vaak op een andere manier in aanraking komen met criminele inmenging dan hun leidinggevenden, hebben we voor beide doelgroepen een aparte module ontwikkeld. Zo houden we de content relevant voor iedereen.
Verhalen die raken: realistische scenario's
Vanaf het tweede leerblok wordt storytelling ingezet aan de hand van interactieve video’s. In de interactieve video’s worden realistische situaties in scène gezet, waarin medewerkers geconfronteerd worden met criminele benaderingen. Door nee te zeggen tegen een crimineel en elkaar daar als collega’s in te steunen, tonen ze weerbaar gedrag.
Aan het einde van elk leerblok vertelt de hoofdrolspeler van de video aan de kijker over het gevoel dat de situatie teweegbracht. De rode draad door het verhaal is de boodschap: “Samen weerbaar tegen criminele inmenging.” Dit verlaagt de drempel om actie te ondernemen en melding te maken.
360-graden-draaidag
Hoe gaat dit in de praktijk? Met een crew van vier acteurs en twee filmexperts zijn we een hele dag bezig geweest met het in beeld brengen van het script. Zo is er een acteur benaderd op de werkvloer door een ‘crimineel’ terwijl zij rustig bezig was met het verschuiven van karren bloemen. Gelukkig kon een andere ‘medewerker’ die dit zag te hulp schieten en werd er melding gemaakt.
Leuke extra: Er is deze dag een 360-graden-foto gemaakt op de werkvloer om medewerkers te helpen bij het herkennen van diverse verdachte situaties op de werkvloer.
Veelgestelde Vragen
Hoe helpt e-learning bij het vergroten van weerbaarheid tegen criminaliteit?
E-learning biedt een veilige en toegankelijke manier om medewerkers bewust te maken van risico’s, signalen te herkennen en correct te handelen. Door interactieve video’s en realistische scenario’s leren zij effectief nee zeggen en verdachte situaties melden.
Voor wie is deze e-learning bedoeld binnen een organisatie?
De training is ontworpen voor zowel uitvoerende logistieke medewerkers als leidinggevenden. Elke doelgroep krijgt een eigen module, afgestemd op hun werkcontext en verantwoordelijkheden.
Wat maakt deze e-learning uniek ten opzichte van traditionele veiligheidstrainingen?
Deze training combineert storytelling, interactieve video’s en praktijkgerichte oefeningen. Medewerkers herkennen zichzelf in de situaties, wat zorgt voor meer betrokkenheid en gedragsverandering.
Kan dit e-learningconcept ook in andere sectoren worden toegepast?
Ja, het concept is schaalbaar en toepasbaar in andere sectoren waar medewerkers risico lopen op criminele inmenging of ongewenste beïnvloeding, zoals logistiek, retail of publieke diensten.
Hoe draagt deze e-learning bij aan een veilige bedrijfscultuur?
De e-learning stimuleert medewerkers om alert te zijn, elkaar aan te spreken en meldingen serieus te nemen. Door het gezamenlijke motto “Samen weerbaar” wordt veiligheid onderdeel van de bedrijfscultuur, niet alleen van individueel gedrag.
Meer weten
